比亚迪正式员工离职需提前30天书面通知。依据《劳动合同法》，正式员工辞职需提前一个月书面通知用人单位，否则可能影响劳动关系解除及后续就业。未及时通知可能导致赔偿责任及不良就业记录。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫比亚迪正式员工离职常见处理方式为：先写好离职申请，提交至所在部门或直接交人力资源部门，待核实后提交公司审定。选择处理方式时，应考虑效率与合规性，确保流程顺畅并符合《劳动合同法》规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫比亚迪员工离职：1. 提前30天写好离职申请。2. 提交部门审核，再转人力资源部门核实。3. 最后提交公司办公会议审定，完成离职流程。具体操作需遵循公司规定及《劳动合同法》要求，确保顺利离职。
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