试用期1个月辞职给工资吗

试用期辞职有工资。依据《劳动法》等规定，劳动者试用期辞职应得工资，若被拖欠可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。不及时处理可能导致合法权益受损，如工资无法追回。
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试用期辞职工资问题，常见处理方式有投诉与仲裁两种。选择时可根据情况决定：若追求简单快速，可选劳动监察投诉；若希望全面解决并争取更多权益，建议申请劳动仲裁。
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试用期辞职应得工资。处理方式：1. 若给单位工作，可向劳动监察投诉，简单快捷但执法力度可能不一；或申请劳动仲裁，程序稍多但能主张更多权益，如经济补偿、双倍工资。2. 若给个人工作，直接起诉个人老板要求支付报酬。